聪明女人36计 励志鸡汤    完结    17.28万字 每个女性都渴望成功，成功一定有道可循，你的形象便是其中的第一步。它是你综合素质的体现，也是一种竞争的资本。那些在社会上纵横捭阖的成功女士，之所以能在社会中出类拔萃，是因为他们拥有良好优雅的形象。聪明的女人都知道，完美的形象是成功的一条捷径，也是为自己增添的筹码。

作    者：侯楠楠           更新至：理财篇    2025-01-21 10:19:41

社交应酬36计 成功有道    完结    24.77万字 成功人士的一个共同特点，就是他们都具有建立并维系一个良好的人际网络的能力。因为，我们立身处世，虽然要自力更生，不要轻易靠人。但从另一个角度来看，这个社会毕竟是集体的，一个人的能力非常有限，有许多事情是独立难成的。 所以，这本书就是教你如何社交，如何提升自己，在越来越复杂的社会中，找到成功的机会。 声音（209）

作    者：萧野           更新至：第36计 多做点捧场的事情    2025-02-12 13:22:30

36堂领导课 企业管理    完结    8.56万字 本书谈及36个话题，涉及领导学和领导艺术的方方面面，对行政管理、经济管理者，对被领导者都有禆益。

作    者：谢永红           更新至：中国式领导    2023-10-20 09:20:06

催款讨债36计 成功有道    完结    23.44万字 我国企业之间相互拖欠债款而形成的“三角债”成为制约和干扰国民经济正常运行的一个突出问题，使组织经营与管理者陷入了非常被动的局面。近年来，由于民间借贷而产生的债务纠纷更是有增无减。这些债务问题对我国经济活动和企业组织的正常运行造成了一定影响，使经济秩序出现紊乱。沉重的债务链，已经成为当前人们关注的问题。

作    者：张俊杰           更新至：第二章 催款的特殊手段02    2024-04-28 16:54:41

惊爆！花瓶女星竟是隐藏大佬 娱乐明星    完结    101.61万字 【苏爽+玄学+女强+娱乐圈+甜宠】身为玄门大佬的时南汐在渡雷劫的时候被劈中，醒来就成了三流小明星。 原本是时家真千金，却被诬陷为了角色将姐姐送上投资方的床，被网暴到自杀。 掐指一算，这投资人……也不是什么善男信女。 “喂，你被噩梦缠身，命不久矣，想活命，按我说的去做！” 一顿操作猛如虎，投资方吓得满头大汗。 还不等姐姐凹好白莲花造型，投资方直接反口，锤她个板上钉钉。 时南汐拍拍手，给台上的时婉宁投去一个挑衅的笑。 正要走，一转身就撞进了一个坚硬的胸膛。 “没想到平常蠢笨如猪的时南汐，居然能掐会算。呵，小丫头片子还有两幅面孔呢。” 蠢笨如猪？ 你才蠢笨如猪，你全家都蠢笨如猪！ 正要回击，却猛地瞧见男人眉心黑气萦绕，与周身高贵的紫气相纠缠。 这男人……好像也活不长了。

作    者：惊鸿F           主    角：时南汐  顾沉渊 更新至：第494章 怀孕了，结婚    2022-10-10 14:39:16

微信营销36计 励志鸡汤    完结    14.19万字 移动互联网时代，微信已成为当前主流的营销平台。面对这个潜藏巨大商业价值的平台，我们如何利用其做品牌营销与推广？如何扩大产品或品牌的知名度？如何将微信用户变成自己的客户？如何高效利用朋友圈、微信群、公众号创造财富？微信营销的优势就在于其较高的转化率。微信营销之所以能够成功，是因为它建立在用户朋友间信任的基础上，而这刚好与转介绍的营销模式不谋而合。转介绍的基础也是建立在介绍人与被介绍人之间的信任关系上，关系越亲近，转介绍的成功率就越高。微信也正是基于这种模式，将年龄、经历、生活方式相仿的好友聚集在一个平台上，好友间的消息推送有着天然的亲近感和信任度，所以就为微信营销打下了坚实的基础。

作    者：吴学刚           更新至：第36计坚持最重要    2025-01-22 15:09:09

心理健康36计 心理读物    完结    25.5万字 过开心的日子,首先要有一份好心境。心境的好坏,在人不在天,在己而不在人。好的心境来自于人性的平和与淡泊。平和就是对人对事都要想开点,看开点,不必斤斤计较生活中的一得一失,淡泊就是要超脱世俗的困扰、红尘的诱惑,有登高临飞宠辱皆忘的情怀。其实,保持一份好的心境并不是与世无争,也不是冷眼旁观,随波逐流,更不是封建士大夫式的悠游潇洒。拥有一份好心境,实在是一种大气魄。它能超越自我,平凡之中蕴含着人生的真味,它直追自然,让你享受生活的自然乐趣。

作    者：萧野           更新至：第36计 让生活中洒满爱的雨露    2025-02-12 13:22:30

领导艺术36计 成功有道    完结    27.27万字 从盘古开天地，三皇五帝到如今，历代都倡导者领导者必须加强个人修养，倡导领导者必须注意养成优秀的品格。因为只有领导者个人素养提高了，才能够拥有强烈的感召力，才能一呼百应，令行禁止。 本书从实战出发，让领导力贯穿于职场始终，提升员工工作效率，解决与员工相处之道，打造一支战之即胜的团队！

作    者：萧野           更新至：第36计 锻炼优秀的身体素质    2025-02-12 13:21:03

商场制胜36金点子 成功有道    完结    15.69万字 仔细研究那些商战中被人传颂的点子，我们可以惊奇地发现它们与我国古代奇谋“三十六计”均有着千丝万缕的关联。这种现象不能简单认为是一种巧合，而应该认为是一种智慧交汇的必然。《商场制胜36金点子（珍藏版）》以“三十六计”为纲、商战点子为目编著而成。

作    者：陈瑶           更新至：退也是一种前进    2023-08-09 15:13:47

天赋F级的我选择信奉邪神 都市高武    完结    9.12万字 桀桀桀！ 选择信奉伟大的吾，是汝做过最正确的选择。 …… 某一天，林生站在了世界的顶峰上，在他的身后竟无一人可以企及他的背影。 “该复苏了，林乐。” 林生看着手上残缺的雕像说道。 “选择你成为我的信徒，是吾此生做过最伟大的决定。” 天空瞬间被染成了暗红色，狂风吹打着林生的衣袍。 “能成为你的信徒，也是我的荣幸。” 林生微微笑着。

作    者：鱼头不爱吃香菜           主    角：林生 更新至：第45章 始前冲突    2025-04-15 16:58:02

领导干部素养36讲 思想政治    完结    18.44万字 领导干部的素养，是整体品德思想、知识、思维、心理等素质的综合体现。领导干部素养的内容是多方面的，本书根据领导干部学习的需要将其分为36讲来概括和表述。书中所涉及的内容不外乎做人、做事、做领导三个方面。领导干部的修炼无止境，领导干部的素养提升无止境。作为一名领导干部要履行好职责、不辱使命，就应当始终坚持用“德馨才茂”的高标准来要求自己，不断加强各方面的素质修养，从而提高自身的综合能力

作    者：晓山           更新至：三、积极探索提高领导干部领导科学发展能力的具体途径    2024-11-28 18:17:08

80后职场女生36计 成功有道    完结    19.79万字 本书用大量案例，结合专家点评，生动的介绍了职场女生如何在职场上如鱼得水、施展才华。内容包括：面试也是有学问的、办公室恋爱要小心、女生职场不要情绪化等。

作    者：刘清良           更新至：第三十六计 遭遇尴尬事怎么办    2023-10-24 17:57:34

南怀瑾教你掌控人生36计 历史文化    完结    20.01万字 《教你掌控人生36计》主要内容简介：先生将儒、释、道三家思想之精华，西方哲学与诸子百家之智慧融合，深入浅出，化深奥晦涩为平易晓畅，向你讲述人生大得大失间的成败智慧。大师之言，字字珠玑；大师之语，意蕴无穷。平实的话语挥洒如诗，智慧的箴言豁达飘逸。

作    者：孙朦           更新至：第六套 掌控人生三十六计——玩转当代的“孙子兵法”（2）    2023-10-24 16:44:26

创造性思维36计 成功有道    完结    24.5万字 在当今这个快速变化的时代，创造性思维已成为推动个人成长、企业创新和社会进步的重要驱动力。本书《创造性思维36计》精心总结了36种激发与运用创造性思维的策略与技巧，旨在帮助读者突破思维定势，开启无限创意的源泉。 这36计涵盖了从日常思维习惯的培养到复杂问题解决策略的全方位指导。从“逆向思维”挑战常规，到“头脑风暴”激发集体智慧；从“类比联想”发现新联系，到“思维导图”整理思路；从“简化思维”提炼核心，到“跨界融合”创造新价值……每一种策略都配以生动的案例和实用的练习，让读者在轻松愉快的阅读中掌握创造性思维的要领。 本书不仅适合创意工作者、企业管理者、教育工作者等需要持续创新的群体，也适合所有渴望提升个人思维能力、拓展视野的读者。通过学习和实践这些创造性思维技巧，你将能够在日常生活和工作中发现更多可能性，创造出属于自己的独特价值。无论你是希望提升个人竞争力，还是推动团队和组织向前发展，《创造性思维36计》都将是你不可或缺的智慧宝典。

作    者：萧野           更新至：第三十六计 超前思维法    2025-02-12 13:21:00

新上任领导管人36计 企业管理    完结    17.56万字 书中涵盖了沟通技巧、激励机制、团队建设、冲突解决等多个方面，通过实例分析和理论讲解，展示了如何识别团队成员的优势与不足，以及如何因材施教、激发潜能。这些策略不仅实用，而且易于理解，能够帮助新上任的领导快速适应角色，带领团队迈向成功。

作    者：萧野           更新至：第36计 情感为先，以人为本——如何让员工更加敬业    2025-02-12 13:17:33